Die Schweißtechnik unterliegt einem stetigen technischen Wandel. Im Zuge neuer Werkstoffe, harmonisierter Regelwerke und neuer Produktionstechniken wachsen nicht nur die qualitativen Anforderungen an die Produkte, sondern auch die an das schweißtechnische Personal. Um mit dieser Entwicklung Schritt halten zu können, werden kontinuierliche Schulungen immer bedeutsamer.
GSI e-Learning erarbeitete dazu ein interaktives schweißtechnisches Lernmanagementsystem (LMS), das auch auf Ihr Unternehmen zugeschnittenen werden kann.
Beim Corporate Learning stehen maßgeschneiderte, unternehmensspezifische e-Learning-Lösungen im Mittelpunkt.
Die jeweiligen Angebote zielen darauf ab, Mitarbeiterschulungen auf den individuellen Bedarf eines Unternehmens abzustimmen und dabei die personellen und organisatorischen Strukturen des Betriebes zu berücksichtigen. Auch der individuelle Weiterbildungs- und Schulungsbedarf der Mitarbeiter lässt sich mit Corporate-Learning-Angeboten vorteilhaft ergänzen.
Entwicklung individueller Firmenschulungen
Unterstützt werden die speziellen Lehrgangseinheiten durch ein webbasiertes Lernmanagementsystem, das der Bereitstellung von Lerninhalten und der Organisation von Lernvorgängen dient (Bild 1). Es bietet eine große Palette von Einsatzmöglichkeiten bei der Durchführung und Organisation von Lehrgängen und Schulungen. Seine Vorteile liegen in der Entlastung des Lehrbetriebs, der Verbesserung des Informationsflusses, der Erleichterung des Lernprozesses und der Ausführung diverser Verwaltungsaufgaben. Die Erfolgsgeschichte der Fern- und Blended-Learning-Schulungen soll sich nun mit der Entwicklung individueller Firmenschulungen in unserem Lernmanagementsystem fortsetzen.
Für den Schweißer zugeschnittene Lerneinheiten liegen zu folgenden Themengebieten bereits in deutscher, englischer, russischer, türkischer und arabischer Sprache vor:
Auf Firmen zugeschnittene Schulungen sind beliebig durch gewünschte Themen erweiterbar.